1 高速公路管理企业思想政治工作与企业文化建设概述
高速公路管理企业的思想政治工作是指在企业内部进行的关于思想、政治和价值观的教育、引导和管理工作。它旨在加强员工的思想觉悟，培养正确的政治意识，践行社会主义核心价值观，营造良好的企业文化氛围，推动企业的可持续发展。高速公路管理企业的思想政治工作包括以下几个方面：
1.1 思想教育和宣传工作
通过组织员工进行学习教育活动，传达国家的方针政策和企业的发展战略，提高员工的思想认同感和归属感。
1.2 政治教育和党建工作
加强党的基层组织建设，组织开展党员教育活动，加强党风廉政建设，提高党员的政治觉悟和党性修养。
1.3 价值观引导和文化建设
通过制定企业文化建设计划，传承和弘扬企业的核心价值观，树立正确的道德观念和职业道德标准，营造积极向上、和谐稳定的企业文化氛围。
1.4 员工关怀和心理健康工作
关注员工的身心健康，组织开展心理健康教育和辅导活动，增强员工的心理素质和抗压能力，提高员工的工作满意度和幸福感。
2 高速公路管理企业思想政治工作与企业文化建设的开展策略
在高速公路管理企业中，开展思想政治工作的策略包括：
2.1 加强组织领导
建立健全党委领导下的思想政治工作机构，明确工作职责和任务，落实思想政治工作责任制，确保工作的有效开展。
2.2 完善制度建设
建立健全思想政治工作的各项制度，包括思想政治工作规划、考核评价制度等，明确工作目标和要求，为开展工作提供制度保障。
2.3 加强理论学习
组织开展党课、党性教育等学习活动，引导员工深入学习党的方针政策、理论知识和党史、国史等，提高政治素养和理论水平。
2.4 加强宣传教育
通过开展各种形式的宣传教育活动，如举办讲座、撰写宣传材料等，加强对党的政策和企业发展方向的宣传，引导员工树立正确的世界观、人生观和价值观。
2.5 营造良好的工作环境
通过改善员工的福利待遇、加强员工关怀和沟通，营造积极向上、和谐稳定的工作环境，提升员工的工作积极性和归属感。
2.6 强化典型示范
通过表彰先进、树立典型，激励员工向先进模范学习，形成良好的学习氛围和工作风气。
3 结束语
高速公路管理企业思想政治工作是指通过开展党的思想政治工作，加强企业员工的思想教育和政治理论学习，提高员工的思想觉悟和政治意识，从而推动企业的发展和建设。以上是高速公路管理企业思想政治工作与企业文化建设的开展策略，通过这些策略的实施，能够提升员工的思想政治素质，促进企业的发展和建设。(宋卫杰，河南交通投资集团有限公司开封分公司，河南省开封市，475000) | 
